- Inštalácia kamier v ministerstve práce zvyšuje obavy o súkromie zamestnancov.
- Ministerstvo práce čelí problémom s obťažovaním a nesprávnym správaním zamestnancov.
- Verejnosť je proti digitálnym identifikačným systémom, ale vláda ich plánuje zaviesť.
- Rozmanitosť a inklúzia ovplyvňujú zamestnávanie vo verejnom sektore, čo môže byť problematické.
Jedno z najväčších kanadských federálnych ministerstiev začne čoskoro sledovať mnohých svojich zamestnancov prostredníctvom “videodohľadu.”
Ministerstvo práce uviedlo, že v jeho budovách bude nainštalovaných 131 kamier, ale neuviedlo dôvod, prečo sa tak deje.
“Ministerstvo má požiadavku na nákup, dodávku a inštaláciu približne 131 kamier v rámci ôsmich úradov nachádzajúcich sa v regióne hlavného mesta krajiny,” uviedlo v nedávnom oznámení.
Pozoruhodné je, že ministerstvo práce vedie všetky ostatné federálne úrady v počte žiadostí o obťažovanie na pracovisku; nebol však zverejnený žiadny rozpočet ani neboli poskytnuté žiadne podrobnosti o tom, kde budú kamery nainštalované.
Novinka o kamerách bola oznámená prostredníctvom oznámenia s názvom “Dodávka a dodávka kamerového systému.”
Záznamy ukazujú, že niektorí zamestnanci pracujúci na ministerstve boli suspendovaní za posielanie výhražných e-mailov zamestnancom; iní boli suspendovaní za zamestnávanie svojich príbuzných.
Priek tomu žiadosti o prístup k informáciám ukázali, že vedúci pracovníci na oddelení boli upozornení, aby boli opatrní pri disciplinárnom trestaní zamestnancov.
“Všetci zamestnanci musia byť informovaní o dôsledkoch porušení, aby sa vedenie chránilo pri ukladaní disciplinárnych opatrení,” uvádza sa v memorande s názvom Vykonávacia stratégia: a ukončiteľné priestupky.
Kým sledovanie na pracovisku v súkromnom sektore môže byť bežnejšie, vo verejnom sektore v Kanade nie je až také bežné.
Vlani vlastná kanadská špionážna agentúra, Kanadská bezpečnostná spravodajská služba (CSIS), zverejnila pracovné ponuky pre študentov na letné semestre, ktoré zrejmeukazuje, že prijímanie zamestnancov bude založené na tzv. požiadavkách rozmanitosti, rovnosti a inklúzie (DEI).
Súčasná federálna liberálna vláda premiéra Marka Carneyho najať externých konzultantov, ktorí budú mať za úlohu preskúmať, či by úradníci mali pristúpiť k vytvoreniu digitálneho identifikačného systému pre všetkých občanov a obyvateľov.
Výskum Tajnej rady Kanady od roku 2023 poznamenal, že existuje silný odpor verejnosti voči používaniu digitálnych preukazov na prístup k vládnym službám.
Napriek tomu LifeSiteNews nedávno informoval, že kanadská vláda bude pokračovať v zavádzaní digitálnej identifikácie pre každého, kto žiada o federálne dávky, vrátane seniorov na starobné dôchodkové zabezpečenie.